Ngày 22/12/2025, HĐND tỉnh Vĩnh Long đã ban hành Nghị quyết số 55/2025/NQ-HĐND quy định chính sách hỗ trợ cho người đang hưởng lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội nhân dịp Tết Nguyên đán trên địa bàn tỉnh.
Theo Điều 3 của Nghị quyết 55/2025/NQ-HĐND:
- Mức hỗ trợ: 500.000 đồng/người.
- Nguồn kinh phí: do ngân sách tỉnh bảo đảm.
Theo Điều 2 của Nghị quyết, đối tượng áp dụng gồm:
- Người đang hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng, bao gồm:
- Người hưởng lương hưu;
- Người hưởng trợ cấp mất sức lao động; trợ cấp theo Quyết định số 91/2000/QĐ-TTg; trợ cấp theo Quyết định số 613/QĐ-TTg;
- Người hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.
- Các cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan đến việc quản lý và chi trả chính sách.
Như vậy, người đang hưởng lương hưu trên địa bàn tỉnh Vĩnh Long sẽ được nhận hỗ trợ 500.000 đồng/người nhân dịp Tết Nguyên đán 2026 theo quy định của Nghị quyết 55/2025/NQ-HĐND.
Về việc điều chỉnh lương hưu trong tháng 3/2026
Ngày 09/01/2026, Thủ tướng Chính phủ ban hành Công văn số 38/TTg-QHĐP năm 2026 nhằm triển khai thực hiện các nghị quyết của Quốc hội tại Kỳ họp thứ 10, Quốc hội khóa XV.
Theo nội dung Công văn:
- Các Phó Thủ tướng phụ trách lĩnh vực trực tiếp chỉ đạo triển khai thực hiện các nhiệm vụ theo Nghị quyết 263/2025/QH15 và Nghị quyết 265/2025/QH15.
- Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ tổ chức thực hiện nghiêm túc, bảo đảm tiến độ, chất lượng và hiệu quả.
- Chủ tịch UBND các tỉnh, thành phố xây dựng kế hoạch và giải pháp phù hợp để triển khai tại địa phương.
- Bộ trưởng các bộ liên quan phải xây dựng kế hoạch cụ thể, xác định lộ trình và mốc thời gian thực hiện.
Theo Phụ lục kèm theo Công văn 38/TTg-QHĐP năm 2026, Phó Thủ tướng Chính phủ chỉ đạo và Bộ trưởng Bộ Nội vụ chủ trì thực hiện nhiệm vụ điều chỉnh lương hưu theo Kết luận 206-KL/TW ngày 10/11/2025 của Bộ Chính trị, dự kiến thực hiện trong tháng 3/2026.
Đóng bảo hiểm xã hội bao lâu thì được hưởng lương hưu?
Căn cứ Điều 64 Luật Bảo hiểm xã hội 2024:
Người lao động thuộc diện tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc khi nghỉ việc và có thời gian đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 15 năm trở lên sẽ được hưởng lương hưu nếu đáp ứng một trong các điều kiện sau:
- Đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định của Bộ luật Lao động;
- Đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định đối với người làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn và có đủ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên;
- Có tuổi thấp hơn tối đa 10 tuổi so với tuổi nghỉ hưu thông thường và có từ đủ 15 năm làm công việc khai thác than trong hầm lò;
- Bị nhiễm HIV/AIDS do tai nạn rủi ro nghề nghiệp trong khi thực hiện nhiệm vụ.
Như vậy, điều kiện tối thiểu về thời gian đóng bảo hiểm xã hội để được hưởng lương hưu theo quy định hiện hành là từ đủ 15 năm trở lên, kèm theo các điều kiện về độ tuổi và tính chất công việc theo quy định pháp luật.